Évoluer dans mon entreprise
Mettre des mots sur mes aspirations pour évoluer dans mon entreprise
Analyse de son expérience : la clé pour progresser dans mon évolution professionnelle
Préparer un plan d’action est essentiel pour évoluer dans votre entreprise. Dans nos centres des Hautes-Pyrénées, nous offrons un accompagnement personnalisé pour valoriser vos compétences et définir un parcours de développement professionnel.
Une réflexion approfondie
Vous aide à clarifier vos aspirations professionnelles, à identifier vos atouts et opportunités au sein de votre entreprise, et à définir des objectifs concrets et réalisables pour favoriser votre évolution interne.
Un accompagnement par des experts
Un accompagnement par des experts : notre équipe vous guide avec des outils adaptés et une écoute attentive pour définir un parcours d’évolution professionnelle en accord avec vos aspirations et objectifs dans votre entreprise.
Investissement dans votre avenir professionnel
Prendre le temps d’évaluer votre situation est une démarche proactive pour aligner votre évolution au sein de l’entreprise avec vos ambitions et objectifs de carrière.
Nos démarches pour vous aider à évoluer dans votre parcours professionnel
Le bilan de compétences
Le bilan de compétences est un outil clé pour identifier ses compétences actuelles et non exploitées, ce qui aide à définir un plan de développement personnel. Il permet de mieux aligner ses compétences avec les objectifs de l’entreprise, favorisant motivation, engagement, et préparation à de nouvelles responsabilités.
Le Conseil en Évolution professionnelle (CEP)
Le Conseil en Évolution Professionnelle (CEP) est bien plus qu’une mise à jour de CV. C’est une opportunité pour réfléchir à votre parcours, explorer vos passions et définir vos objectifs de carrière. Le CEP vous aide à avancer avec clarté et confiance.
Et après ?
Le CIBC vous accompagne tout au long de votre évolution professionnelle, et reste à votre disposition pour toute demande de renseignement ou de conseil.
Valoriser mon expérience / mes compétences
Valoriser mon expérience et mes compétences, c’est mettre en avant ce que je sais faire et ce que j’ai accompli, pour démontrer ma valeur et saisir de nouvelles opportunités.
Changer de métier
Changer de métier, c’est explorer de nouvelles opportunités en mettant en avant mes compétences transférables et en découvrant ce qui me motive vraiment. C’est une démarche pour trouver un chemin professionnel qui me correspond mieux.
Évoluer dans mon entreprise
Évoluer dans mon entreprise, c’est saisir les opportunités de développement, mettre en avant mes compétences et aspirations pour accéder à de nouveaux rôles ou responsabilités. C’est avancer et grandir au sein de mon environnement de travail.
